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《央广网》:党建、强基、兴业,奏响茶园坪村的脱贫三部曲
作者:尹靖    肖红 | 时间:2020-07-27 | 关注:

  一片片充满生机的茶园、一幢幢红瓦白墙的楼房、一条条干净宽敞的水泥路、一群群在田间地头挥洒汗水的人们……

  这是湖南华菱钢铁集团有限责任公司(以下简称“华菱集团”)驻村扶贫工作队队员们微信朋友圈的日常,也是当下湘西龙山县茅坪乡茶园坪村的真实写照。

  2018年,华菱集团根据湖南省委、省政府的统一部署,对口龙山县茅坪乡茶园坪村,启动驻村扶贫工作。

  近三年时间里,华菱集团党委以党建引领,明责任强担当,聚焦“七个一”帮扶项目, 强基础,惠民生,兴产业,谋发展,精准发力,帮扶茶园坪村实现脱贫致富。

  党建引领,奏响脱贫“主旋律”

  6月15日、16日,华菱集团党委书记、董事长曹志强,党委副书记、副总经理赵建辉,纪委书记任茂辉,党委委员肖骥带队来到茶园坪村,检查指导茶叶产业项目建设,了解贫困劳动力返岗复工情况,检查危房改造落实情况,检查乡村文明卫生和村容村貌整治情况……

  

 

  

 

  华菱集团党委把切实落实脱贫攻坚各项任务作为坚决做到“两个维护”的一项重要举措,强化党委领导班子的责任和担当,成立了由集团党委班子成员全部参与的扶贫工作领导小组,集团公司党委书记曹志强为第一责任人。

  近三年,华菱集团党委平均每年要召开两次以上扶贫工作专项会议,研究部署扶贫工作;集团党委班子成员,直属在长各党委、党总支参与一对一结对帮扶;集团公司选派成立由4人组成的驻村扶贫工作队,集团党建工作部负责日常工作协调,并建立相应的工作责任机制和考核机制。集团党委书记曹志强、党委副书记赵建辉每年至少两次到驻村扶贫点现场办公,其他党委成员至少1次以上到驻村扶贫点开展扶贫工作。

  华菱驻村扶贫点建档立卡户57户,户户都有帮扶人,“一进二访”年年做实做细,有力地确保了2019年如期实现“户脱贫、村出列”。

  “小康不小康,关键看老乡;农村富不富,关键在支部”?;愕匙橹谴烊褐谕哑豆ゼ岬恼蕉繁だ?。

  华菱驻村扶贫工作队刚到茶园坪村时,该村被上级评为“党组织软弱涣散村”, 村党支部活力不够、公信力不强,村民对村干部不信任,信访问题多,导致扶贫工作难以顺利开展。

  “帮钱帮物,不如帮助建个好支部”。工作队在华菱集团党委的指导和乡党委支持下,对村两委班子成员进行调整,并建立、执行与乡党委政府、村支“两委”研究工作机制,共同探讨、推进扶贫工作。既充分尊重乡党委政府、村支“两委”意见,又严格落实华菱集团党委决定,既符合当地实情,又得到村民支持,凝聚共识,形成合力,扶贫工作得以顺利推进。

  “现在,村两委班子团结协作,主动作为,村民愿意相信村干部,也能积极配合开展工作,我们还被评为‘工作进步村’了咧。”驻村工作队队长阳权利欣慰地说道。

  

 

  兴业为本,奏响脱贫“进行曲”

  产业扶贫是脱贫攻坚的根本出路。

  华菱集团党委因地制宜,拟定发展“一长一短、村企合作”的产业帮扶模式,驻村工作队全力推进产业项目实施落地。

  华菱集团根据茶叶产业经济价值高、市场前景广、获利周期长的特点,以及茶园坪符合茶叶种植的气候、土壤、地形条件,依托湘西州茶叶产业政策激励和集团资金支持,决定把茶叶产业扶贫作为脱贫攻坚的重要抓手,选定黄金茶作为村主导经济产业,从茶叶选种、栽种、培管、加工、销售等全产业链各个环节把关、督办落实,形成脱贫攻坚长效机制,既解决村集体经济、贫困户的长期收入问题,又通过产业发展带动全村收入水平提高,让老百姓真正得实惠。

  

 

  

 

  

  

 

  万事开头难,茶叶种植的第一年,不少村民都在观望。“我们第一年的种植面积是200多亩,村民担心种植和销售问题,参与积极性不高。”扶贫队长阳权利对记者说:“一年之后,茶叶长势越来越好,甚至远超周围村镇,销售环节也打通了,村民才放心参与进来,尤其是在疫情之后,不少村民还主动找上门来。”

  “产业有了带头人,才能生下根走得远做得好”。为此,华菱集团挑选出具有一定经济条件、家风好、有见识的乡贤作为致富带头人,与村委会签订茶园承包合同,参与承包管理。

  今年4月,30岁出头的村民田清颖主动向村委会提交了《关于承包北村茶园3年培管和茶叶加工厂的申请书》,经茅坪乡政府审批同意,与村委会签订了《茅坪乡茶园坪村茶叶产业发展合作协议》,成了村里的茶叶产业带头人。“这两年村里巨大变化让我有了信心,今年年初我就决定留在村里发展,下半年我自己还要发展200多亩黄金茶,那时候,茶园坪就是千亩茶园了。”田清颖笑着说道。

  目前,茶园累计种植面积达到726亩,经过精心培管,茶苗长势良好,茶园初具规模,被湘西州农科院茶叶所评价为“全州裸苗种植成活率最高、长势最好的茶叶基地”。今年春季,已提前产出第一茬春茶。茶叶加工厂也完成三通一平,预计10月份完成设备安装调试。

  以产业谋长远发展的同时,还带动村民增收。据了解,茶园坪村茶园建设过程中已为近120名留守村民(近一半人是建档立卡户)提供了劳动就业机会,2019年人均发放工资4000元以上,预计2020年人均发放工资6000元以上,大大提振了村民脱贫致富的信心。“如今,全村人对黄金茶产业都充满了信心和期待。”

  在短期发展方面,华菱集团帮扶村民开展太空鸡养殖项目。按贫困户每人20只、兜底户每人25只发放鸡苗4670只,成鸡按保底价每只98元回收,为贫困户带来了人均1800元以上的纯经济收入。

  另外,村企合作进一步推动了农产品的购销。茶园坪村与华菱集团公司后勤单位签订了供销合作协议,并成立了农产品专业合作社。累计已完成山羊、生猪、土鸡及大米等农产品购销额达190万元,村集体年获经济收益15万元以上。不仅解决了村里农产品销售的后顾之忧,同时也实现了企业与农户的互利双赢。

  惠民强基,奏响脱贫“协奏曲”

  天下大事必作于细,同样,扶贫大事必作于实。

  茶园坪村属于典型的喀斯特地貌,水源为地表山泉水,雨天水浑,旱季断水,饮水难题长期以来困扰着村民身体健康与生产生活。多年来尽管村里为解决饮水问题多次立项,但因为多方原因始终没能得到根本解决。

  “痛点”在哪里,扶贫的重点就落到哪里。

  为了找到合适的水源,华菱集团党委领导带队,翻山越岭,走遍了茶园坪村周边方圆几十里的高山峡谷寻找到水源。通过与水利专家、茅坪乡等多方调研论证,提出建设蓄水池聚合三处水源,然后通过水泵将蓄水池的水送往山上的澄清池,进行净水处理后,再输送到村民家里的解决方案。

  

 

  

 

  说干就干,2018年当年年底,安全饮水工程竣工。经过全自动高效净水器处理后的洁净自来水输送到了村里每家每户,全村286户1100人喝上了干净健康的自来水,困扰多年的饮水难题彻底解决了。

  对此,村民不仅看在眼里、喜在心里,更是付出行动、写诗点赞。“操心费力结乡情,修路开水早日成。但愿村民多配合,改天换地绣前程。”村民田大权写道。

  要致富,先修路,这是前人得出的宝贵经验。按照村级路宽4.5米、组级路宽3.5米、入户路宽2.5米建设标准,华菱集团对全村道路进行提质改造,完成村水泥道路全覆盖,并在主要道路上安装了50盏LED照明路灯,对破损严重的1条排水主沟渠进行修缮,对影响道路畅通的3处破旧建筑进行拆除,为方便行人通行修建了3座通行桥涵,另还为新村部添置了宣传橱窗和健身器材设施。

  

 

  这些举措美化了村容村貌,改善了村民生活质量,改变了茶园坪村“晴天一身灰,雨天一身泥,晚上一抹黑”的落后历史,村民的获得感和幸福感大幅提升。

  在启动危房改造项目过程中,前期因为多种原因,村民积极性不高。驻村工作队对11户危房改造户逐一进行上门走访,耐心宣讲政府危改标准要求和华菱集团危改奖补政策,把思想工作做到位。再结合村民实际情况,制定相应的激励措施,对按时间进度改造落实到位的,给予一次性奖励。推动危房改造按期完成现场验收达标,实现了全体村民住房安全有保障。

  

 

  通过一系列安全饮水、道路拓建、危房改造等看得见摸得着的惠民工程,华菱集团驻村扶贫改善了茶园坪村生存、居住环境,为当地村民提供实实在在的民生保障。


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